Запрошуємо на першу подію у новому форматі «Задати тон: управлінські бесіди з готовими до MBA».

Це серія зустрічей для управлінців, які готові задавати тон української бізнес-спільноти, відкриті до пошуку і трансформації, налаштовані чути та ділитися власними думками.

Цього разу спільно з керівницею Executive MBA Оленою Жильцовою поговоримо про сучасне наповнення понять «лідер» та «менеджер».

Під час інтерактивного діалогу шукатимемо відповіді на запитання:

— Чому згідно з найновішими дослідженнями більшість executives трактують себе як «лідери», і соромляться визначення «менеджер»?

— Яке значення для організаційного успіху мають «менеджмент» і «лідерство», чи можливе та доречне в executive-командах одне без іншого?

— Чи змінилися очікування від «менеджерів» та «лідерів» за останній час, і якщо так, то як саме?

Олена Жильцова — викладачка kmbs, керівниця програми Executive MBA. Має 18-річний досвід в управлінні людським капіталом. Очолювала функцію організаційного розвитку та управління командами у фармі, ритейлі, ІТ, харчовому виробництві. Навчає власників і топменеджерів організаційному дизайну, організаційній культурі, організаційному розвитку, стратегії і тактиці управління людським капіталом.

Лідер vs. Менеджер