Школа для лідерів,
які прагнуть змін

Дізнайся першим

Останні новини KMBS в реальному часі

Останні події та новини з життя KMBS дызнавайтеся у розділі KMBS Live що знаходиться у верхньому правому куті екрану

Відкрити KMBS LIVE
Головна
/
Події
/
Демістифікація: зміна організаційної культури
Час
15.08.2019
19:00 - 20:30
Адреса
Київ, Вул.Волоська 8/5
Вартiсть
450 грн.
для Власників
для ТОП-менеджерів компаній
для HR-директорів
Для CEO
Демістифікація: зміна організаційної культури
Kmbs IDEA DAYS
Подія завершена

«Корпоративна культура їсть стратегію на сніданок, операційну ефективність на обід, а все інше – на вечерю», - заповідь бізнесу, над якою усе частіше замислюються власники та CEO. Адже саме культура формує поведінку команд, а отже визначає клієнтський сервіс, рівень інновацій, щоденну ефективність і врешті-решт, досягнення стратегічних цілей.  

Дослідження компаній Великої Четвірки показують: більше 80% лідерів бізнесу визнають, що культура матиме вирішальне значення для майбутнього успіху їх організацій. А далі не зовсім знають, що з цим робити.  

Дві третіх зусиль, спрямованих компаніями на формування бажаної організаційної культури, не досягають своїх цілей.

Спробуємо розібратися, чому…

 

Програма зустрічі:

  • Що таке організаційна культура? Які рівні та компоненти організаційної культури існують?
  • Як побачити невидиме? Діагностика організаційної культури. Які обрати інструменти?  
  • Зміна організаційної культури. Коли це насправді потрібно? Як спроектувати бажану організаційну культуру?    
  • Що таке повсякденні корпоративні звички і як змінюється організаційна поведінка?  
  • Де шукати пракорені корпоративної міфології і чи можна переписати міф?        
  • Якою є роль лідера та функції управління людським капіталом під час культурних трансформацій?
Спікер
Жильцова Олена
Контактна особа
Юлія Найдіч
+ 38 (073) 100 11 29
yn@kmbs.ua
Спікер
Жильцова Олена
kmbs live
22.01.2020 в 17:30
Україна на зламі епох: модернізація у глобальному контексті
«Активна меншість задає напрямок, пасивна більшість задає темп — такою формулою можна описати наше с ...
22.01.2020 в 12:38
Лідер. Команда. Система. 3-модульна програма kmbs для CEO та ТОП-команд, які готові до перезаванта ...
21.01.2020 в 17:30
Світлини з допису Kyiv-Mohyla Business School [kmbs].
90% людей мислять рефлекторно і не враховують додаткову інформацію, яку отримують вже після ухваленн ...
21.01.2020 в 14:24
Століття української абстракції. Діалог у часі
...
21.01.2020 в 11:53
⚡️Найближчі програми для управлінців: 📌 Програми лютого: • Школа сервісу для менеджерів [старт 17 ...
20.01.2020 в 17:28
Складнощі перекладу: «підводні камені» крос-культурноі взаємодіі
Культура визначає наше бачення світу та впливає на те, як ми будуємо ділові відносини і ведемо бізне ...
20.01.2020 в 14:06
Світлини з допису Kyiv-Mohyla Business School [kmbs].
Що розкаже дерево, яке пережило ядерний вибух, та як перша леді США опанувала соціальні мережі? Вір ...